Employee Life Cycle – technologia w procesach HR

Pracownik, na każdym etapie funkcjonowania w organizacji, jest podmiotem różnych procesów i projektów rozwojowych. Nowoczesny HR ma do dyspozycji nowe technologie, narzędzia i aplikacje do zarządzania nowymi pokoleniami pracowników.  „Nowe” nie jest już tylko hasłem. Jest realną szansą na osiągnięcie większej skuteczności i optymalizacji zadań, za które odpowiada HR. W 2015 roku zostało pobranych prawie 200 mld aplikacji mobilnych, także tych wykorzystywanych w procesach rekrutacji i rozwoju pracowników. Warto je znać! Innowacyjne działania i narzędzia zmieniają naszą rzeczywistość. Poznaj nowe trendy i konkretne rozwiązania, które już dziś mogą stać się inspiracją dla Twoich jutrzejszych rozwiązań.